志當存高遠、勤學(xué)爭朝夕。為深入開展學(xué)習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，培養(yǎng)造就高素質(zhì)專業(yè)化的領(lǐng)導(dǎo)人員和員工隊伍，切實提高廣大員工的政治思想素質(zhì)和安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、技術(shù)技能水平，不斷為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供強有力的人才保障。5月10日，遼礦集團公司在職工培訓(xùn)中心隆重舉行了“千人培訓(xùn)工程”啟動暨公文寫作培訓(xùn)班開班儀式。
吉能集團副總經(jīng)理王國峰，遼礦集團公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員，助理級人員、機關(guān)各部室負責人。各基層單位黨委書記、副書記、分管培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部負責人。集團公司參訓(xùn)學(xué)員代表共計260余人參加了啟動儀式。
遼礦集團公司黨委書記、董事長周玉林在啟動儀式上作動員講話。周玉林指出：實施“千人培訓(xùn)工程”，是遼礦集團公司履行社會責任、彰顯國企擔當，認真落實黨的二十大關(guān)于深入實施人才強國戰(zhàn)略的重要體現(xiàn)；是緊扣吉能集團“強基培苗”工程三年規(guī)劃，立足現(xiàn)有人力資源實際，打造梯次合理、素質(zhì)過硬，優(yōu)秀年輕管理人才隊伍的重要舉措；是努力培養(yǎng)造就更多、更廣專業(yè)技術(shù)人才，推動集團公司安全發(fā)展、長遠發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實需要。
周玉林強調(diào)：知識改變命運、學(xué)習成就未來。希望全體參培人員要珍惜機會、端正態(tài)度、統(tǒng)一思想、扎實作風，積極在“千人培訓(xùn)工程”的平臺上，靜心學(xué)習、用心思考、潛心研究、虛心交流，進一步夯實理論基礎(chǔ)，提高崗位技能，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，提高綜合素質(zhì)，學(xué)有所獲、學(xué)有所成、學(xué)有所用，成為能堪大用、能擔重任的棟梁之才。
周玉林要求：各單位和相關(guān)部門要協(xié)調(diào)聯(lián)動、密切配合、精心組織、各盡其責，堅持做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、職能部門重點抓。要把握頂層設(shè)計、中層擔責、基層創(chuàng)新的工作原則，按照集團公司《千人培訓(xùn)實施方案》的總體部署和要求，切實抓好遼源、梅河、金寶屯、龍家堡四個培訓(xùn)分站的日常管理和培訓(xùn)工作，認真制定具有可操作性和實效性的培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)措施和培訓(xùn)制度，確保培訓(xùn)地點、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)講師、培訓(xùn)效果五到位，推動“千人培訓(xùn)工程”形成新格局、邁上新臺階、彰顯新活力。
吉能集團副總經(jīng)理王國峰在儀式上講話。向“千人培訓(xùn)工程”的啟動表示熱烈的祝賀，向遼礦集團公司廣大干部員工表示親切的慰問，并對遼礦集團公司多年來開展培訓(xùn)工作，特別是全面實施“千人培訓(xùn)工程”給與了充分肯定。
王國峰指出：新形勢需要人才主動作為，新問題需要人才攻關(guān)破解，新使命需要人才砥礪奮進，新藍圖需要人才共同描繪。培訓(xùn)工作作為培養(yǎng)造就人才的有效載體，肩負的任務(wù)比以往任何時候都更為緊迫、更為重要。
王國峰要求：遼礦集團公司要按照吉能集團的工作部署，充分彰顯“排頭兵”和“主力軍”作用，著力推動培訓(xùn)工作高點謀劃、高位推進、高效落實。緊緊依托“千人培訓(xùn)工程”，堅持在實干中探索，在探索中創(chuàng)新，不斷完善培訓(xùn)工作新載體、新機制、新舉措，使“千人培訓(xùn)工程”基礎(chǔ)更夯實、道路更寬廣，前景更光明。要以培訓(xùn)工作為抓手，以政策激勵保障，以人文關(guān)懷為導(dǎo)向，大力營造“尊重人才、愛護人才、崇尚人才”的濃厚氛圍，讓人才強企目標、技能強基理念在遼礦公司落地生根、開花結(jié)果。
職工培訓(xùn)中心、龍家堡礦業(yè)公司和學(xué)員代表分別進行了表態(tài)發(fā)言。
伴隨著啟動儀式主持人遼礦集團公司黨委副書記蘇文波同志宣布“千人培訓(xùn)工程”正式啟動，與會各位領(lǐng)導(dǎo)共同按動啟動操作桿。頓時，儀式現(xiàn)場音樂響起、彩球飄揚，把啟動儀式的氣氛推向了高潮。
啟動儀式結(jié)束后，遼礦集團公司舉辦了公文寫作培訓(xùn)班。據(jù)悉，此次“千人培訓(xùn)工程”將堅持“分類定向、因才施教、聚散結(jié)合、注重實效”四大原則，圍繞“文化水平、管理水平、技術(shù)水平、綜合素質(zhì)”四大提升目標，對全公司1100余名員工進行理論和實踐培訓(xùn)，推動遼礦集團公司培訓(xùn)工作再上新水平、取得新成效。
